Eerste maandelijkse Everest Poker & PokerStrategy.com race begint
Vandaag begint de eerste race waarin onze topspelers bij Everest Poker maandelijks een exclusieve bonus ontvangen. In het totaal valt er tijdens de race $4.000 te winnen. De winnaar krijgt $1.000 cash.
Vanaf juni organiseren we maandelijks samen met Everest Poker een race als extra bonus voor onze veelspelers, waaraan alleen maar spelers van PokerStrategy.com kunnen deelnemen.
De eerste race zal plaatsvinden van maandag 8 juni 0 uur GMT (2 uur MET) en zal lopen tot 30 juni 24 uur GMT (1 juli, 2 uur MET). De PokerStrateeg die in dat tijdsbestek de meeste StrategyPoints op Everest Poker verzamelt zal $1.000 krijgen. In het totaal zullen de eerste 20 plaatsen, met in het totaal $4.000, beloond worden.
Vanaf juli zal de race dan steeds op de eerste beginnen, op de laatste dag van de maand eindigen en dus een vloeiende overgang kennen.

Overige bonussen worden hierdoor niet beïnvloed en ook de punten vanaf 8 juni tellen, wanneer je de code later hebt ingegeven.
Om de code te kunnen invoeren ga je in de Everest software naar Account -> Bonus en daar kun je dan de bonus code PSRACE invoeren.
Voor nieuwelingen: Wanneer je je nieuw op Everest Poker
hebt aangemeld moet je deze code naast de bonus code PSVIP300 of PSVIP1000 ingeven!
PSRACE blijft behouden: De bonus code PSRACE zal ook voor de komende maanden behouden blijven en hoeft niet opnieuw te worden ingevoerd.
- Periode: 8 juni 0 uur GMT tot 30 juni 24 uur GMT - Vanaf juli: 1ste tot en met de laatste dag van de maand.
- Room: Everest Poker
- Registratie: Bonus code PSRACE vanaf de 8ste, uiterlijk tot en met 30 juni invoeren onder Account -> Bonus
- Ranglijst: Het criterium voor de ranglijst zijn de verzamelde StrategyPoints op Everest Poker in de actieperiode.
- Tussenstanden: 1x per week zullen de actuele tussenstanden in de nieuwsrubriek gepubliceerd worden.
- De prijzen: In het totaal $4.000 voor de top20 spelers:
| Top 20 Uitbetaling |
|||
| Plaats | Prijs | ||
| 1 | $1.000 | ||
| 2 | $750 | ||
| 3 | $500 | ||
| 4-5 | $300 | ||
| 6-7 | $200 | ||
| 8-9 | $100 | ||
| 10-20 | $50 | ||
